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安装中心供氧管道时易出现的问题

2018-10-12 15:45:14      点击:

      除了巅峰领导者,没有其他人可以培养这一层次的领导者。女口果你成功到达领导力的顶峰,尽你所能给予潜在领导者,绝不要停下对他们导师般的关怀指导。打造mobile.348365365.com领导核心圈让自己脚踏实地,当领导者迈到第四层次,他们的核心圈会使他们更好。核心圈法则告诉我们,核心圈决定领导力潜质。核心圈成员帮助领导者达到一个更高的层次。这一点在第五层次同样适用。

      但是核心圈必须同时满足另一个功能:它必须保持领导者的脚踏实地。正如我解释的那样,走到顶峰的领导者很容易开始迷信自己的力量。一个好的核心圈可以帮助高居顶峰的领导者避免落人这个陷阱。吉姆·科林斯在他《再造卓越》一书中写道,对一个健康团队活力的侵蚀在一个高度成功的组织中也有可能发生。“组织内部对话与辩论的质量与数量都显著降低;中心供氧厂商在固定管道的时候,把不同成分的金属直接接触,使管道很容易被腐蚀等。公司逐渐转变为毫无异议或者独断管理.而不是经由辩论与异见的讨论过程,之后再按照统一的标准实施决策。”当以上这些发生的时候,领导者及其所在组织都会有麻烦摆在面前了。

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